Hvad har du ret til?

Alle ansatte i Danmark har ret til 5 ugers betalt ferie om året — svarende til 25 arbejdsdage. Ferieåret løber fra 1. september til 31. august. Ferieafholdelsesperioden er 16 måneder: 1. september til 31. december det efterfølgende år.

Du optjener 2,08 feriedage per måneds ansættelse. Du kan bruge dem allerede måneden efter de er optjent — det kaldes samtidighedsferie. Du behøver altså ikke vente et år, inden du kan holde din første ferie.

Hvad er feriepenge?

Din løn under ferie afhænger af, hvordan du er ansat:

Månedslønnet (funktionær m.fl.): Du modtager din normale løn mens du holder ferie. Derudover udbetales et ferietillæg på mindst 1% af din årsindtægt, typisk i maj. Nogle arbejdsgivere betaler et højere tillæg — tjek din kontrakt.

Timelønnede og medarbejdere hos ny arbejdsgiver: Du optjener i stedet feriepenge svarende til 12,5% af din løn. Disse indbetales af din arbejdsgiver til FerieKonto (eller Feriepengeinfo) og kan udbetales via borger.dk, når du afholder ferie. Du skal selv anmode om udbetalingen — det sker ikke automatisk. Log ind på borger.dk med MitID og vælg "Se og bestil feriepenge".

Vigtigt: 1,4 millioner danskere har ikke-hævet feriepenge stående. Tjek din saldo på borger.dk. Ubrugte feriepenge fra ferieåret september 2025–august 2026 kan hæves frem til 31. december 2026.

Hvornår kan du holde ferie?

Du har ret til at holde 3 sammenhængende ugers ferie i sommerperioden (1. maj – 30. september) — kaldet hovedferien. De resterende 2 uger (10 dage) kan holdes resten af året.

Din arbejdsgiver bestemmer som udgangspunkt, hvornår du holder ferie — men skal varsle det mindst 3 måneder i forvejen for hoved-ferie og mindst 1 måned for øvrig ferie (med undtagelse af særlige driftsomstændigheder).

Hvad er feriefridage?

Mange arbejdspladser med overenskomst giver også feriefridage — typisk 5 ekstra dage om året, som bringer din ferie op på 6 uger i alt. Disse er ikke lovpligtige, men aftalt via overenskomst eller individuel kontrakt.

Hvad sker der med din ferie, hvis du skifter job?

Når du stopper i et job, overfører din arbejdsgiver dit optjente feriemiddel til FerieKonto (eller Feriepengeinfo). Du kan holde de optjente dage med feriepenge, der udbetales via borger.dk.

Hvad hvis du forlader Danmark?

Ophører du med at arbejde i Danmark permanent, kan du få udbetalt dine opsamlede feriepenge i kontant. Kontakt FerieKonto direkte — det sker ikke automatisk.